[Sophie BLUM]

Cahty, pour modifier la page wiki, il suffit de cliquer sur le bouton « Modifier » en haut, puis taper tes corrections à l’endroit où tu les proposes, et en barrant ce que tu remplaces (icône ABC barré en deuxième ligne à gauche) pour que l’on voit l’avant/après

https://intranet.oveo.org/wiki/affiche-cide-a-destination-des-enfants/

Nous avons fait un document d’exemple ici :Â

Cahty, pour modifier la page wiki, il suffit de cliquer sur le bouton « Modifier » en haut, puis taper tes corrections à l’endroit où tu les proposes, et en barrant ce que tu remplaces (icône ABC barré en deuxième ligne à gauche) pour que l’on voit l’avant/après

https://intranet.oveo.org/wiki/affiche-cide-a-destination-des-enfants/

Nous avons fait un document d’exemple ici : https://intranet.oveo.org/wiki/exemple-de-document-de-travail/

Catherine Barret proposes d’écrire en haut de document wiki la date et l’heure à laquelle on souhaite commencer à corriger, puis d’enregistrer le document, afin que tout personne qui arrive dans ce laps de temps voie qu’il ne faut pas y toucher temps que cette info est visible (cf. texte en haut et en rouge de la page Rédaction collaborative)

Je mets en pièce joint la barre d’icônes, en précisant qu’il faut qu’elle soit dépliée pour accéder à l’ensemble (icône sélectionnée dans ma capture d’écran)

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Pièces jointes :

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[Sophie BLUM]

Je comprends bien ta question au sujet du 119 Anne-Claire. Quoi qu’il se passe (intervention d’une aide sociale, enquête, retrait de l’enfant, délais…), on est sûr que de toute évidence, le système n’est pas celui qu’il devrait idéalement être.
Mais j’ajouterais qu’on ne peut pas non plus savoir pour certaines situations si ce qui est mis en place est « mieux » (je pense par exemple au fait de retirer un enfant ou non) sans connaître spéci

Je comprends bien ta question au sujet du 119 Anne-Claire. Quoi qu’il se passe (intervention d’une aide sociale, enquête, retrait de l’enfant, délais…), on est sûr que de toute évidence, le système n’est pas celui qu’il devrait idéalement être.
Mais j’ajouterais qu’on ne peut pas non plus savoir pour certaines situations si ce qui est mis en place est « mieux » (je pense par exemple au fait de retirer un enfant ou non) sans connaître spécifiquement chaque situation (et encore !) et cela reste donc un peu « anecdotique » ; pas dans le sens « petit » mais dans le sens où une situation singulière ne peut pas nous permettre de généraliser le fonctionnement des prises en charges. (Une expérience positive peut faire penser que le système fonctionne bien. Une expérience négative fera penser l’inverse.)

Quoi qu’il en soit, le 119 est le seul outil à disposition des enfants en cas de maltraitance à ma connaissance.

Faudrait-il selon toi ne donner que l’information de ce qu’est la VEO et rien sur des actions possibles ? Que peut tirer un enfant en difficulté d’un document qui lui dit « simplement » que ce qu’il vit n’est pas normal. Est-ce suffisant (comme un témoin lucide) ? On peut imaginer qu’à la limite, si le document est signé par l’OVEO, l’enfant nous écrive. Et là, sommes-nous mieux équipés que le 119 pour lui répondre ?

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[Sophie BLUM]

Oui bien sûr ! Tant que l’OVEO est cité, c’est fait pour être diffusé 🙂

[Sophie BLUM]

J’ai ajusté ainsi :

Le site http://www.onatousdesdroits.org, conçu à l’occasion des 30 ans de la CIDE, propose des affiches et des flyers à destination des enfants et adolescents, ainsi que des ressources à leur attention et à celle des acteurs éducatifs

[Sophie BLUM]

Voici le lien vers le document wiki contenant le texte. Merci pour vos apports : https://intranet.oveo.org/wiki/affiche-cide-a-destination-des-enfants/

Personnellement, je me demande si on ne supprime pas la bibliographie (en plus de mettre à jour) pour alléger et parce qu’on ne sait pas forcément précisément ce qui y est dit ?

[Sophie BLUM]

Bonjour,

Nous venons de terminer la réunion à distance puisqu’il y avait peu de choses à aborder et peu de participants. Je liste ici les questions diverses qui ont été abordées et pour lesquelles je vais ouvrir des sujets indépendants afin qu’il soient traités ici :

• la réimpression du dépliant de l’OVEO avec mise à jour de l’information concernant le vote de la loi : Bonjour,

  Nous venons de terminer la réunion à distance puisqu’il y avait peu de choses à aborder et peu de participants. Je liste ici les questions diverses qui ont été abordées et pour lesquelles je vais ouvrir des sujets indépendants afin qu’il soient traités ici :

  • la réimpression du dépliant de l’OVEO avec mise à jour de l’information concernant le vote de la loi : https://intranet.oveo.org/forum-de-discussion/topic/depliant-de-loveo-mise-a-jour-pour-reimpression/
  • l’AG de 2020 en mars (le sujet était déjà ouvert), ça se passe ici : https://intranet.oveo.org/forum-de-discussion/topic/ag-2020/
  • la clôture des listes Yahoo nécessité le rapatriement rapides des messages avec le 14 décembre : https://intranet.oveo.org/forum-de-discussion/topic/cloture-groupe-yahoo-et-recuperation-des-donnees-de-la-liste/
  • les 30 ans de la CIDE et ce que peut faire l’OVEO à cette occasion : https://intranet.oveo.org/forum-de-discussion/topic/que-peut-faire-loveo-pour-les-30-ans-de-la-cide/

   

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• Cette réponse a été modifiée le il y a 6 années et 3 mois par Sophie BLUM.

[Sophie BLUM]

Bonjour Maryse,

Dommage que tu n’aies pas réussi à voter effectivement, car pourtant les votes n’ont été clôturés qu’à 10h comme convenu, pour pouvoir être comptabilisés au moment de la visio/audio-conférence de ce matin.
À rappeler que l’OVEO n’est pas une entité supérieure, si elle regroupe presque 300 membres, ce qui est considéré comme « bug » ou « pas assez bien », c’est le travail des quelques personnes bénévoles qui essaient de

Bonjour Maryse,

Dommage que tu n’aies pas réussi à voter effectivement, car pourtant les votes n’ont été clôturés qu’à 10h comme convenu, pour pouvoir être comptabilisés au moment de la visio/audio-conférence de ce matin.
À rappeler que l’OVEO n’est pas une entité supérieure, si elle regroupe presque 300 membres, ce qui est considéré comme « bug » ou « pas assez bien », c’est le travail des quelques personnes bénévoles qui essaient de faire que l’activité de l’association reste constante et accessible. Quand on parle de l’OVEO, on parle de « nous » si on est adhérent a priori, où en tous cas, ce serait chouette de penser comme ça 😉

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[Sophie BLUM]

Salut,

 

Bon, comme je n’ai eu aucune réponse de personne pouvant venir le 20. J’annule cette réunion.

On se retrouve pour une prochaine occasion en novembre 🙂

 

[Sophie BLUM]

Je reviens !
Au fil de mes errances du jour, je suis tombée sur le dernier billet de Bernard Collot : L’insécurité et l’autonomie. Des éléments m’ont fait beaucoup penser à ce que je crois qu’il se passe pour beaucoup de personnes à l’OVEO.

Collot explique qu’alor

Je reviens !
Au fil de mes errances du jour, je suis tombée sur le dernier billet de Bernard Collot : L’insécurité et l’autonomie. Des éléments m’ont fait beaucoup penser à ce que je crois qu’il se passe pour beaucoup de personnes à l’OVEO.

Collot explique qu’alors qu’il était annoncé comme animateur d’une journée au village de Pourgues, il a décider, pour une « expérience », d’annoncer au moment du lancement de la journée, que finalement : « à vous de voir ce que vous voulez faire… et maintenant, discutez et débrouillez-vous ! » À noter qu’il avait affaire à des participants particulièrement rodés sur la vie en communauté.

Le premier point qu’il ressort de son observation est celui-ci:

[…] l’auto-organisation, quand elle est brutale et non préparée, n’est pas évidente même pour celles et ceux qui par ailleurs vivent dans des dispositifs vraiment démocratiques, sont bienveillants et à l’écoute des autres. Le choix de ce qui va être abordé, le choix de l’organisation du groupe et de l’espace où cela va être fait… L’ajustement des uns aux autres pour arriver à faire des choix consensuels satisfaisants pour tous devient instable quand une grille ne prévoit pas comment cela va être fait ou qu’une personne recours dument reconnue ne tranche pas pour tous tout en disant « est-ce que cela vous convient ? »

Cela m’a particulièrement fait penser à l’OVEO où il n’est nul part écrit ou expliqué (la « grille ») comment c’est censé se passer et où personne n’est responsable d’incarner la « personne recours ». Collot observe le malaise, la perplexité… l’insécurité.

Premier point pour moi, c’est que son expérience avait lieu dans un temps d’atelier, donc malgré tout circonscrit dans le temps, avec des gens présent pour vivre un apprentissage. Lorsqu’il s’agit du fonctionnement de l’OVEO, le premier problème selon moi est que les gens viennent pour autre chose que l’expérience d’un « collectif libre » et prennent de plein fouet cette insécurité.

[…] La sécurité qui se traduit par la tranquillité se retrouve lorsqu’un ensemble de personnes commence à constituer une entité et une entité a besoin de se donner au moins un semblant de structure avec des repères pour ne pas être figée. Il faut qu’il arrive à s’autoréguler à autoréguler l’interrelation. Dans la situation classique de l’animation, c’est l’animateur qui régule l’interrelation, sent qu’il faut interrompre gentiment l’épanchement des uns, solliciter la parole d’autres… il est un élément important de la structure.
[…]
Si j’avais osé faire ceci avec des personnes lambda, il n’y a aucun doute, tout le monde serait parti […]

Ce qui est sortit de cette journée a été très riche pour le groupe. Mais une personne en particulier a plusieurs fois évoqué un point qui n’a pas vraiment été pris en compte.

[…] c’est celle même qui avait très troublée la veille qui a demandé à ce qu’on revienne sur ce qui s’était passé. Et cela a été très fort. Le détail n’était pas un détail puisqu’il concernait la sécurité (ou le refuge) que peut apporter l’espace. Mais surtout, surtout c’était la non-reconnaissance ou l’impression de non-reconnaissance qui avait occasionné une véritable souffrance. Lorsque qu’une personne exprime une souffrance qui a été très forte bien qu’ayant été invisible ou dissimulée, elle fait ressurgir et exprimer par d’autres des états qui avaient été semblables mais qui n’avaient pas osé être dits, elle fait rentrer tout le monde dans l’essentiel qui ne se résout pas seulement par le meilleur dispositif organisationnel qui soit. C’est ce qui s’est passé et cela a été un moment intense, le moment le plus important dans le déroulement imprévu de l’atelier. Le moment qui in fine provoque l’apaisement. Instinctivement et de lui-même un rassemblement de personnes était devenu un groupe.

Nous vivons régulièrement le même type de situation, à la différence que même lorsqu’une personne cherche à revenir sur un point qui a été mal vécu, elle ne bénéficie pas de ce temps/espace d’expression pour que la cohésion du groupe se fasse effectivement. Deuxième problème.

Même si je suis tout à fait d’accord qu’il faut pouvoir entrer en conflit sans que cela soit pris pour une agression personnelle, je crois qu’on ne peut pas considérer que c’est simplement à chacun, de son côté, de travailler sur soi pour ne pas tout mélanger (violence/conflit) et de séparer l’affect des discussions.

L’essentiel c’est l’affect. Pour qu’un groupe existe il faut que chacun se sente exister dans le groupe, que le groupe tienne compte de ce que chacun est. Nous touchions ce que peut être la violence involontaire et peu perceptible d’un groupe.
[…]
En somme la pire insécurité dans laquelle j’avais mis quelques-un-e-s en n’assurant pas le rôle attendu, ce n’était pas l’insécurité organisationnelle, l’insécurité de l’absence de demandes, de l’absence d’attentes, c’était l’insécurité affective.

Je ne sais pas comment ni si c’est possible à distance, par écrit. Mais en tous cas, ça m’a vraiment parlé.

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[Sophie BLUM]

Bonjour,

Je résume ici les positions de chacun :

Séverine : OK pour relayer sur le site de l’OVEO sauf s’il devait y avoir des réserves exprimées sur le contenu
Anne-Claire C. : OK
Sophie : OK
Jean-Pierre : OK
Yves : OK
Anne-Claire R. : « ok pour qu’on mette le lien sur le site de l’OVEO à titre informatif mais pas qu’on appose le logo de l’OVEO »
Cathy : ne donne pas son avis sur la question
Catherine B : « s’il n’y a pas le logo de l’OVEO, pourqu

Bonjour,

Je résume ici les positions de chacun :

Séverine : OK pour relayer sur le site de l’OVEO sauf s’il devait y avoir des réserves exprimées sur le contenu
Anne-Claire C. : OK
Sophie : OK
Jean-Pierre : OK
Yves : OK
Anne-Claire R. : « ok pour qu’on mette le lien sur le site de l’OVEO à titre informatif mais pas qu’on appose le logo de l’OVEO »
Cathy : ne donne pas son avis sur la question
Catherine B : « s’il n’y a pas le logo de l’OVEO, pourquoi ne pas les mettre sur le site dans ce cas ? »

Donc j’estime que c’est bon ! Je vais de ce pas mettre ça sur la page Ressources du site : http://www.oveo.org/tracts-et-idees-pour-un-stand-dinformation-sur-la-violence-educative-ordinaire/

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